অর্থ বাণিজ্য

ট্যানারি শ্রমিকদের ন্যূনতম মজুরি ২২ হাজার ৭৭৬ টাকার প্রস্তাব সিপিডির

দেশের ট্যানারি শিল্পে জড়িত শ্রমিকদের ন্যূনতম মজুরি ২২ হাজার ৭৭৬ টাকা নির্ধারণের প্রস্তাব করেছে বেসরকারি গবেষণা প্রতিষ্ঠান সেন্টার ফর পলিসি ডায়ালগ (সিপিডি)। বর্তমান মূল্যস্ফীতি, শ্রমিকদের দৈনন্দিন জীবনযাপনের খরচ এবং ট্যানারি শিল্পের সার্বিক পারফরম্যান্স বিবেচনায় জরিপ ও গবেষণা করে এই প্রস্তাব দেয় সিপিডি।

শনিবার (৪ মে) সিপিডির ধানমন্ডির কার্যালয়ে ‘ট্যানারি শিল্পে ন্যূনতম মজুরি বাস্তবায়নের চ্যালেঞ্জ’ শীর্ষক আলোচনায় এই প্রস্তাব দেয় সিপিডি।

তবে ট্যানারি শিল্প মালিকদের সংগঠন দাবি করছে, বর্তমান বাস্তবতায় এই মজুরি পরিমাণ বেতন দেওয়ার সক্ষমতা তাদের নেই। অন্যদিকে ন্যূনতম মজুরি বোর্ডের চেয়ারম্যান বলেছেন, তারা মধ্যমপন্থা অবলম্বন করে এমন মজুরি করবেন, যা বাস্তবায়নযোগ্য হয়।

সিপিডি কার্যালয়ে এক ব্রিফিংয়ে গবেষণা পরিচালনা কমিটির সদস্য তামিম আহমেদ বলেন, ‘‘আমরা প্রস্তাবনা দিয়েছি ন্যূনতম মজুরি হওয়া উচিত ২২ হাজার ৭৭৬ টাকা।’’

সর্বপ্রথম দেশে ২০১১ সালে ট্যানারি শিল্পের শ্রমিকদের ন্যূনতম মজুরি ঘোষণা করা হয় আট হাজার ৭৫০ টাকা। সবশেষ ২০১৮ সালে শহর অঞ্চলের শ্রমিকদের ১৩ হাজার ৫০০ টাকা ও গ্রামীণ জনপদের জন্য ১২ হাজার ৮৫০ টাকায় উন্নীত করা হয়।

গবেষণায় উঠে আসে, ২০১৮ সালে ন্যূনতম মজুরি ঘোষণার ছয় বছর পরও ৬০ শতাংশ ট্যানারি শিল্প তা বাস্তবায়ন করেনি।

ট্যানারি খাতের জন্য ন্যূনতম মজুরি পুনর্বিন্যাস করতে ২০২৩ সালের জুলাই মাসে নতুন বোর্ড গঠন করে সরকার। এই বোর্ডের কাছে ন্যূনতম মজুরি ২৫ হাজার টাকা দাবি করা হয়েছে শ্রমিক সংগঠনের পক্ষ থেকে।

শ্রমিকদের ন্যূনতম মজুরি প্রস্তাবনায় সিপিডি বলছে, চার থেকে ছয় সদস্যের পরিবারের শ্রমিকদের খাদ্য ব্যয় ২০ হাজার ৫৬৪ ও খাদ্য বহির্ভূত ব্যয় ১২ হাজার ৮৮১ টাকা। সব মিলিয়ে মাসে গড়ে খরচ হয় ৩৩ হাজার ৪৪৫ টাকা।

খরচের চেয়ে ন্যূনতম মজুরি কম ধরার ব্যাখ্যায় তামিম আহমেদ বলেন, ‘‘শ্রমিক পরিবার হওয়ায় অন্যান্য সদস্যের কিছু আয় আছে। আমরা দেখেছি, তাদের (শ্রমিকদের) ধার করার পরিমাণ কমেছে, যদিও তারা সঞ্চয় ভাঙছেন বা সঞ্চয় করছেন না।

অবশ্য বিভিন্ন খাতের শ্রমিকদের জন্য আলাদা বেতন কাঠামো সমর্থন করেন না এই গবেষক। তিনি বলেন, “বিশ্বের কোথাও শুধু ট্যানারি শিল্পের জন্য ন্যূনতম মজুরি নেই। দেশগুলোতে খাতভিত্তিক কোনো শিল্পের স্বতন্ত্র ন্যূনতম মজুরি কাঠামো নেই। সব খাতের শ্রমিকদের জন্য একই ‍হারে ন্যূনতম মজুরি ঠিক করে দেওয়া আছে। অথচ বাংলাদেশে খাতভিত্তিক শ্রমিকদের জন্য আলাদা ন্যূনতম মজুরি ঘোষণা করা আছে।”

ভারতের কেরালায় ন্যূনতম মজুরি ১৪৬ ডলার, তামিলনাডুতে ১৩৮ ডলার। ভিয়েতনাম ও ইন্দোনেশিয়া ১৭১ থেকে ২৫৫ ডলার পর্যন্ত ন্যূনতম মজুরি দিচ্ছে। থাইল্যান্ড সেটি ৩০০ ডলারের নিয়ে যাওয়ার সিদ্ধান্ত নিয়েছে।

বাংলাদেশে ট্যানারিতে ন্যূনতম মজুরি ১২৩ ডলার। তৈরি পোশাক খাতে এটি ১১৪ ডলার।

সিপিডির সম্মানীয় ফেলো ও গবেষণার নেতৃত্বে থাকা গোলাম মোয়াজ্জেম বলেন, ‘‘বর্তমান মজুরি কাঠামোতে মূল বেতন, বাড়ি ভাড়া, স্বাস্থ্য ও যাতায়াত- এই চারটি খাত রয়েছে। আগামীতে সন্তানদের লেখাপড়ার জন্য শিক্ষা খাত যোগ করে বেতন কাঠামো ঠিক করার প্রস্তাবনা দিয়েছি।’’

বাংলাদেশ ট্যানার্স অ্যাসোসিয়েশনের সভাপতি শাহীন আহমেদ বলেন, ‘‘বতর্মান বাস্তবতায় তা বাস্তবায়ন সম্ভব না। গ্যাস-বিদ্যুতের দাম বাড়ায় আমাদের পণ্য উৎপাদন খরচে বেড়েছে। রাসায়নিকের দাম বেড়েছে ডলার সংকটের কারণে।

‘‘আমাদের রপ্তানির পরিমাণ বাড়লেও পণ্যের মূল্য কমে গিয়েছে। আমরা চেষ্টা করব একটি গ্রহণযোগ্য মজুরি নির্ধারণের, যাতে শ্রমিক ও ট্যানারি শিল্প উদ্যোক্তারা টিকে থাকতে পারেন।’’

সাভারের চামড়া শিল্প নগরে এক দশক আগে স্থাপিত সেন্ট্রাল ইফ্লুয়েন্ট ট্রিটমেন্ট প্ল্যান্ট (সিইটিপি) এখনো কার্যকরভাবে সচল না হওয়ায় বর্জ্য পরিশোধনে সমস্যার কথাও তুলে ধরেন তিনি। বলেন, এ কারণে চামড়া রপ্তানিতে বাংলাদেশের ট্যানারি শিল্পকে সনদ দিচ্ছে না আন্তর্জাতিক সংস্থা লেদার ওয়ার্কিং গ্রুপ (এলডব্লিউজি)। কিন্তু চামড়া খাতে আন্তর্জাতিক বাজার ধরতে এই সনদের প্রয়োজন।

ন্যূনতম মজুরি বোর্ডের চেয়ারম্যান লিয়াকত আলী মোল্লা বলেন, ‘‘শিল্পের স্বার্থে একটা সম্মানজনক মজুরি নির্ধারণ করার চেষ্টা করব, সব পক্ষ যেন সন্তুষ্ট থাকতে পারে। মধ্যমপন্থা অবলম্বন করে এমন মজুরি করব যা বাস্তবায়নযোগ্য হয়।’’

Related Articles

Leave a Reply

Back to top button